Blogi
Usein maahanmuuttajataustaista opiskelijaa ja työntekijää rekrytoidessa pohditaan, riittääkö opiskelijan tai hakijan kielitaito. Toki on perusteltua vaatia työpaikalle tulevalta kielenoppijalta riittävää kielitaitoa, mutta on myös …
Kehitysvammatyössä kohtaa poikkeuksellisen paljon sydämellisiä, viisaita ja luovia ihmisiä. Osa on varmasti sellaisia jo alalle hakeutuessaan, mutta väitämme, että tämä työ myös muuttaa ihmistä. …
Luovuus on ihmisen kykyä tuottaa uutta. Luovuuden tekijöihin on liitetty ennen kaikkea omaperäisyys, esteettinen harmonia, uutuus, epätavallisuus ja nerokkuus. Vammaisalalla on ymmärretty jo pitkään luovan …
Monia mahdollisuuksia oppia uutta Olen työskennellyt lähes 30 vuotta vammaisalalla ja nautin edelleen suuresti auttaessani ja tukiessani asiakkaiden elämää ja sen hallintaa eteenpäin. …
Sosiaali- ja kirkon alan opinto-ohjaajana ammattikorkeakoulussa toimiessani olen jo pitkään ihmetellyt vammaistyöhön suuntaavien opiskelijoiden vähäisyyttä, vaikka vammaisala on valtakunnallisesti suuri työllistäjä ja tarjoaa monipuolisia työmahdollisuuksia. Kiinnostuin VAVE-hankkeessa toimiessani selvittämään AnswerGarden -sovelluksen avulla sosiaali-, terveys- ja kirkon alan opiskelijoiden ajatuksia siitä, miksi vammaistyö kiinnostaa tai ei kiinnosta.
Olen työskennellyt varhaiskasvatuksen puolella jo toistakymmentä vuotta ja huomannut, kuinka vuosi vuodelta varhaiskasvatuksen opettajien saaminen alalle on heikentynyt. Työntekijäpula on myös vammaisalalla. Osittain tämän …
Muuttaminen kuvaa kielessämme siirtymistä. Se kertoo siirtymisestä paikasta toiseen. Muuttaminen tarkoittaa myös konkreettisen siirtymisen lisäksi joidenkin asioiden muuttamista, mikä on paljon käsitteellisempää. Asiat voivat …
Jos joku olisi sanonut minulle 15 vuotta sitten, että luot urasi kehitysvamma-alalla, olisin nauranut makeasti. En todellakaan ajatellut oikeastaan olevani edes hoivatyössä. Lähdin opiskelemaan …
Vammaisalan vetovoima ja koulutuksen kehittäminen (VAVE)- hankkeen suunnitelman mukainen kehittämisfoorumi järjestettiin syksyllä 2020. Foorumin teemat liittyivät hankkeessa tehdyn osaamiskartoituksen pohjalta esiin tulleisiin vammaisalan tulevaisuuden …
Tänä päivänä olemme onnekkaita siinä, ettei varhain tehdyt työuravalinnat ole koko loppuelämää sitouttavia. Meillä on mahdollisuus tehdä valintoja uudestaan. Joskus muutokset elämässä saattavat tuoda …